2022/12/21
創業からママ在籍！長く活躍できるアイサロンとは？
- 女性が活躍するサロン
全スタッフ11～50名
-
-
2022/04/20
弱みを強みに変える！全員活躍のしくみ。
- 女性が活躍するサロン
-
2018/05/14
21人中15人がママスタッフ。 採用に困らないサロンの秘密とは？
- 女性が活躍するサロン
-
2018/03/12
「ママ美容師こそ財産」と語る、急成長店舗の女性オーナーの経営方針とは？
- 女性が活躍するサロン
-
2016/12/07
himawari／ママスタッフのため、18時閉店に設定。 それでも生産性No.1の理由とは？
- 女性が活躍するサロン
-
2016/07/20
COUS COUS 上尾店／女性スタッフ24人中ママが5人。女性の産後復帰率が100％のサロンの取り組みとは？
- 女性が活躍するサロン
-
2016/06/22
Marry’s西院／元銀行員のオーナーが、京都の老舗サロンを改革！ 業界の慣習を次々と変えた「会社づくり」とは？
- 女性が活躍するサロン
-
2016/06/15
HAIR&BEAUTY SPACE RE-KO／スタッフの4人に1人がママ。65年も前から女性を大切にしてきたサロンの文化とは？
- 女性が活躍するサロン
-
2016/04/25
ネイルサロン＆スクール スクエア／３人に１人がママスタッフ。「妊婦は幸せでなければいけない」というネイルサロンの取り組みとは？
- 女性が活躍するサロン
-
2016/04/11
RizE／なんと女性スタッフの3人に1人がママ。 キッズルームも備えるサロンの取り組みとは？
- 女性が活躍するサロン
-
2016/03/22
CUORE 【クオーレ】／短時間勤務でも稼げる、急な休みに対応･･･「ママの幸せ」を応援する店舗経営とは？
- 女性が活躍するサロン
-
2016/03/14
HAIR COPAIN／結婚・出産でも100％戻ってくる、人が辞めない経営を可能にする「ゴレンジャー理論」とは？
- 女性が活躍するサロン
