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連載記事

サロンの労務知識

スタッフを雇ってサロンを経営していく上で必要な、労務関連の制度や法律の基本知識について解説していきます。

Vol.19/就業規則で、ありがちなミスは?

2016.08.22

Vol.18/就業規則の正しいつくり方、知ってますか?

2016.08.01

Vol.17/就業規則をつくるのは、経営者の義務?

2016.07.19

Vol.16/正社員とパートって実際何が違うの?

2016.07.04

Vol.15/親の介護で休まざるを得ないスタッフはどうしたらいい?

2016.06.20

Vol.14/育児で早く帰るスタッフは、パートにしてもいいってホント?

2016.06.06

Vol.13/産休・育休中のスタッフに手当が出るかどうかは、「社保」次第って知ってる?

2016.05.23

Vol.12/正確な「産休」「育休」のルール、知ってる?

2016.05.09

Vol.11/休日と休暇って違うの?

2016.04.18

Vol.10/残業代、ちゃんと払ってる?

2016.04.04

Vol.9/適切な労働時間って、知ってる?

2016.03.22

Vol.8/厚生年金保険に入っていないとどうなる?

2016.03.07

Vol.7/健康保険って必ず加入しなきゃいけないの?

2016.02.22

Vol.6/スタッフが雇用保険を気にするのはなぜ?

2016.02.08

Vol.5/労災保険は絶対加入してなければいけない!?

2016.01.25

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