連載記事

「保育料などの補助」の検索結果：12件

Eyelash Salon Blanc／技術力&接客力の両面で評価。 スタッフの向上心を育てるまつエクサロンとは？

2017.08.21

まつげエクステ＆美容室 綿帽子／まつエクで休眠美容師が活躍、売上もUP！ 女性のキャリアを中断させない環境とは？

2017.03.27

Natural／6名中4名がママ、日祝定休、夕方閉店。 アシスタントなしでも売り上げが伸びるサロンの秘密とは？

2016.07.13

dowku／年間95日以上の休日でも、売り上げは昨対UP。 ママスタッフの活躍を武器とする戦略とは？

2016.07.06

ヘアリゾート アジア グランデ／7名中3名がママなのに業績UP！「動画勉強会」や 「ママだけ営業日」など、その独自の工夫とは？

2016.06.27

serio anjo／時短なのに月260万スタイリストも。ママの活躍を応援する、多様な制度や工夫とは？

2016.05.18

CREATIVE LAB／有休＆ボーナスあり、目指すは平均年収400万円！ まつエク＆ネイルサロンで叶える、ママも働きやすい環境とは？

2016.05.09

Oasis浦和店／女性の半数がママなのに、離職はゼロ！ママの定着を叶える「協力しあえる風土」とは？

2016.03.09

hair salon bico【ビコ】／ママスタッフを2年間の「歩合ボーナス期間」で応援。美容師を「貯金と未来のある仕事」に！

2016.02.15

JILL BY GIEN／7年間で退職はたったの2名のみ！「人が辞めない会社」の、ママ活躍の取り組みとは？

2016.02.08

Ange Lug／ヘアサロン 頑張るママを応援したい！不安なく働き続けられるサロンを目指して。

2015.10.01

little ginza／ヘアサロン 柔軟にルールを変えながら「働きやすさ」を常に追求。

2015.09.01

連載記事カテゴリから探す

インタビュー

その他サロン事例

女性活躍

訪問美容

労務・マーケット情報

トレンド・カルチャー