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「緊急時のフォロー体制」の検索結果：41件

子連れ出勤、ブランク対策… ママ美容室が必要とされるワケ。

2019.03.20

5名中4名がママのヘアサロン。さらなるママ活躍の場は、訪問美容！

2019.01.16

11名中6名がママエステティシャン！ 「仲よく、意識は高く」を保つ秘訣とは？

2018.06.06

「ママ美容師こそ財産」と語る、急成長店舗の女性オーナーの経営方針とは？

2018.03.12

スタッフ4名中3名がママ！社員とパートの協力体制を生む“工夫”とは？

2018.02.09

Urun Group／全店売上の上位者は、時短勤務ママ！「出産で辞めないサロン」の家族的風土とは？

2017.11.29

ピー・ブリエ／復帰の際は1日2時間勤務からOK。パートママ店長も活躍するエステサロンとは？

2017.10.30

キャロリーヌ／ スタッフ4分の1以上が勤続20年超。エステティシャンがやめない会社の秘密とは？

2017.08.02

CEPホールディングス／80店舗の約8割が夕方閉店、日祝定休。230名超のママが活躍できる方法とは？

2017.07.03

パラジェル認定サロン MereMer／スタッフ18名全員がママ！資格取得を応援し、実力あるママネイリストを育てるサロンの工夫とは？

2017.05.26

ZENKOグループ／新卒採用のみで中途採用はナシ。 だから作れた「ママを敬う風土」とは？

2017.05.24

color lover 三軒茶屋／自由シフト、指名なし、営業中のレッスン。休眠美容師を復帰に導くサロンの想いとは？

2017.05.15

OLIVE SPA／未経験からでも月給30万円を目指せる、業界最高水準の給与体系をつくるサロンの取り組みとは？

2017.04.28

フォーレディ／スタッフ30名中ママ5名、そのうち店長が3名！ 相互の助け合い意識を生む「評価制度」とは？

2017.04.12

まつげエクステ＆美容室 綿帽子／まつエクで休眠美容師が活躍、売上もUP！ 女性のキャリアを中断させない環境とは？

2017.03.27

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